Deportes del cielo Los escritores dan su evaluación de lo que le salió mal a Ruben Amorim en el Manchester United después de que el membership confirmara que el portugués dejaría su cargo después de 14 meses al mando en Outdated Trafford.
Amorim period trabajador y honesto, pero tuvo que irse.
El despido de Rubén Amorim period inevitable y predecible.
Había mucho optimismo cuando llegó por primera vez, tanto por parte de los jefes del Manchester United como de los aficionados.
Pero, en realidad, nunca pareció cómodo en el trabajo.
La jerarquía del United estaba desesperada por darle una temporada completa a cargo antes de juzgarlo, en parte por el costo de despedirlo, que ahora será de £12 millones, pero también por la inestabilidad recurrente que inevitablemente ocurre si se cambia regularmente al hombre en la cima.
Desde que Sir Alex Ferguson se fue en 2013, Amorim fue el décimo entrenador en ser nombrado. Pero los resultados fueron tan pobres que nunca permitieron a los jefes del membership, ni a Amorim, el lujo del tiempo.
A pesar de gastar más de £200 millones en talento ofensivo durante el verano, a pesar de que el entrenador portugués tuvo una pretemporada completa para transmitir su mensaje, a pesar de que muchas de las estadísticas apuntan a mejores niveles de rendimiento del equipo, a pesar de que el hombre mismo se enfrentó bien al escrutinio de los medios y fue muy querido en todos los ámbitos del membership… los resultados fueron terribles.
Amorim es un tipo decente, honesto y trabajador. Pero tenía que irse.
Rob Dorsett
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Gary Neville cree que los comentarios de Rubén Amorim tras el partido sugieren que no está contento con la jerarquía del membership.
¿Fernandes, el catalizador de la desaparición de Amorim en Outdated Trafford?
La terquedad constituye la base misma por la cual muchos fanáticos sentirán que Amorim se equivocó. ¿Pero podría atribuirse la caída del técnico portugués a una decisión concreta? La importancia de Bruno Fernandes para el Manchester United es evidente.
Sus 100 goles con el membership cuentan la historia del nivel de consistencia y rendimiento que ha mostrado desde que llegó a Outdated Trafford hace casi seis años.
Pregúntele a cualquiera quién es el mejor jugador del United y la mayoría responderá con Fernandes. Sin embargo, en el verano surgió la oportunidad de alejarse de él.
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El reportero de Sky Sports activities Information, Danyal Khan, analiza lo que pudo haber causado la desafiante conferencia de prensa del técnico del Manchester United, Ruben Amorim.
Con razón o sin ella, representante de una period en el United, Fernandes tenía una oferta para mudarse a Arabia Saudita, lo que habría hecho que el United ganara potencialmente £100 millones con su partida. Ese dinero podría haberse reinvertido para tapar los exagerados agujeros del mediocampo del United.
En cambio, el jugador se convirtió en un símbolo del enfoque testarudo de Amorim. La insistencia de Amorim en utilizarlo como uno de sus dos mediocampistas ha obstaculizado al United.
Como capitán, Fernandes es la referencia de Amorim en el centro del campo y, para el ex entrenador del Sporting, compitió por el puesto con Kobbie Mainoo.
Ese es un escenario que ha hecho que al internacional inglés y favorito entre los aficionados le resulte difícil conseguir minutos, lo que no ha ayudado al caso de Amorim con los fieles de Outdated Trafford.
Obstinado por naturaleza, Amorim diría que tomaría la misma decisión de quedarse con Fernandes, sabiendo cuál sería finalmente su destino. Sin embargo, ahora está claro que Fernandes fue el catalizador de la desaparición de Amorim United.
William Bitibiri
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El panel Especial Fútbol analiza el futuro de Rubén Amorim en el Manchester United.
El retraso de Ratcliffe en Ten Hag es la raíz de los problemas de Amorim
Amorim ha tenido una tarea ardua desde el primer día, y eso se debe a las dudas del Manchester United sobre Erik ten Hag.
Parecía que el holandés se iba después de salvar una victoria en la Copa FA al last de una decepcionante temporada 2023/24. Period una oportunidad para él de irse en lo más alto y para que el membership siguiera adelante. Pero en cambio, después de sondear varias alternativas, United decidió que no podían encontrar una mejor opción, por lo que le entregó a Ten Hag una extensión de contrato y un montón de dinero en la ventana de transferencia.
El entrenador del Manchester United, Erik ten Hag, y Bruno Fernandes, del Manchester United, posan con el trofeo después de ganar la last de la Copa FA inglesa entre Manchester Metropolis y Manchester United en el estadio de Wembley en Londres, el sábado 25 de mayo.
También se le dio la posibilidad de decidir a quién incorporar. “Él tenía voz, por eso había uno o dos jugadores holandeses”, dijo memorablemente Sir Jim Ratcliffe. También se incorporaron al equipo los jugadores que Ten Hag había entrenado en antiguos clubes.
Nueve partidos después de la nueva temporada 2024/25, los responsables del United volvieron a cambiar de opinión y lo despidieron antes de instalar a Amorim.
Un nuevo entrenador en una nueva liga, intentando implementar un nuevo sistema con jugadores fichados por un entrenador diferente… ¿qué podría salir mal?
Ahora parece una locura no haberle dado a Amorim una pretemporada completa y una ventana de transferencia en el verano de 2024 para cambiar el estilo de juego y el enfoque en el membership. Las buenas sensaciones tras la victoria en la Copa FA podrían haber sido una bienvenida plataforma de lanzamiento.
“Fue una decisión equivocada”, concluyó Ratcliffe sobre todo el lío de Ten Hag.
Antes del nombramiento de Amorim, hubo informes de que hubiera preferido esperar hasta el last de la temporada antes de dejar el Sporting por el United. Si le hubieran dado un análisis completo de su primera campaña, la transición podría haber sido mucho más fluida y exitosa.
Pedro Smith
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El técnico del Manchester United, Rubén Amorim, quiso reiterar que llegó al membership para ser entrenador, no entrenador, después del empate 1-1 de su equipo en Leeds.
El reclutamiento -o la falta de- contribuyó
El Manchester United anotó solo 44 goles en la liga en 2024/25, su whole más bajo registrado desde 1973/74, cuando descendió de la Primera División, por lo que este verano se trataba de crear una nueva línea de ataque y entraron Matheus Cunha, Bryan Mbeumo y Benjamin Sesko.
Una captura triple impresionante que costó 207,2 millones de libras esterlinas. Representó un desembolso enorme para un membership sin fútbol europeo, pero ilustra cuán interesados están en garantizar que la ausencia de Europa dure una temporada y solo una temporada.
Benjamin Sesko fue presentado por el Manchester United en Outdated Trafford antes del partido contra la Fiorentina junto a Matheus Cunha y Bryan Mbeumo.
Pero, ¿cuánto costó que el mediocampo no fuera tratado con la misma urgencia? Amorim no fichó a ningún centrocampista durante su mandato.
Fernandes es uno de los primeros nombres en la ficha del equipo, y con razón, pero las opciones de socios son limitadas.
Es una historia comparable en la portería. Andre Onana jugó sólo tres de los últimos siete partidos de liga el año pasado antes de ser cedido al Trabzonspor. Amorim inicialmente persistió en Altay Bayindir a pesar de la llegada de Senne Lammens por 18,2 millones de libras esterlinas. Sorprendió el fichaje de Lammens, con sólo 54 partidos ligueros a su nombre, pero ha sido el número uno del United desde octubre.
Se ha solucionado un área problemática, pero la falta de trabajo comparable en otros lugares ha influido.
Dan Lengthy
No culpe al sistema, culpe a quienes están detrás de él
Amorim, INEOS, el equipo del Manchester United: nadie sale bien vestido de este lío. Pero piense en el 3-4-3.
La mera mención de la formación probablemente provocará sudores fríos entre los aficionados del United. Los niveles de profundidad que su equipo ha alcanzado en un intento por familiarizarse con el sistema han sido tan bajos que algunos expertos han insistido en que nunca podrá funcionar en la Premier League.
Pero eso no es cierto. El Chelsea ganó la Premier League en 2017 jugando 3-4-3. Crystal Palace ha disfrutado de un éxito notable con el sistema bajo la dirección de Oliver Glasner. Y no olvidemos las hazañas de Amorim en el Sporting usando el 3-4-3 que le valieron el puesto en Outdated Trafford.
El problema no fue el sistema: fue la incapacidad del equipo del United para desempeñarse dentro de él y la extraña negativa de Amorim a adaptarse lo que condenó su reinado.
Como Adam Bate señaló aquí, el análisis de datos sugirió que el 3-4-3 estaba muy abajo en la lista de formaciones que se adaptaban al equipo que heredó Amorim. El sistema requiere laterales atléticos que puedan contribuir en ambas áreas, número 10 versátiles y un número 9 eficaz.
El equipo que tomó Amorim apenas tenía nada de eso, pero siguió adelante. ¿Mainoo al frente? ¿Fernandes como número 6? ¿Mason Mount como lateral? Todo al servicio del sistema.
¿Deberían los jugadores del United haber hecho un mejor trabajo adaptándose a las exigencias de su entrenador? Ciertamente. ¿INEOS debería haber previsto la incompatibilidad de Amorim con la plantilla que le habían entregado? No hay duda. Y la negativa de Amorim a cambiar hacía tiempo que había pasado la etapa de ser contraproducente.
Pero la formación 3-4-3 ha funcionado antes y volverá a funcionar; pero no esperen que el United la utilice en el corto plazo.
Joe Shread
¿Es el trabajo en Outdated Trafford un cáliz envenenado?
Amorim ahora se une a una lista cada vez mayor de nombres que han intentado, y fracasado, arrastrar al Manchester United de regreso a sus antiguas alturas.
David Moyes, Louis van Gaal, José Mourinho, Ole Gunnar Solskjaer, Ralf Rangnick, Ten Hag y ahora Amorim.
Una lista compilada de nombres con diferentes niveles de experiencia y éxito, pero hay un tema común de su época en Outdated Trafford. Al last no funcionó.
Rangnick habló de la “cirugía a corazón abierto” que el United necesitó durante su estancia en el membership desde diciembre de 2021 hasta mayo de 2022, pero ¿qué más se puede hacer?
La estructura de propiedad ha cambiado, llegaron nuevos entrenadores en jefe con sus propias concepts y a lo largo de los años se insertaron nuevas inversiones en todas las áreas del equipo. Pero persistieron los mismos problemas.
En algún momento, habrá que preguntarse si es posible replicar el éxito de Sir Alex Ferguson en Manchester hace casi 13 años.
Su antigua gloria, aunque histórica y entretejida en la historia del fútbol inglés para siempre, proyecta una sombra inmediata sobre quienes ocupan el puesto caliente y las expectativas que conlleva, aunque obsoletas, los preparan para el fracaso independientemente de la formación, los fichajes y los resultados.
Patricio Rowe
